人力資源成本會計研討

論文類別:會計審計論文 > 成本會計論文
論文標簽:會計成本論文
論文作者: 孟憲華
上傳時間:2011/7/14 9:17:00

  摘 要: 隨著人力資源的不斷發展,人力的資產也是作為一種能夠创造價值的成本,必然需要在使用的過程中有一定的成本產生,也就是人力資源的成本。人力資源的會計統 計作為一門新興的學科,主要就是需要以人力資源為主要的研究對象,並且能够切實的反映出人力資源在國企中的發展過程和戰略的位置。並且隨著研究的深入進 行,人們逐漸的發現了人力資源會計在應用的過程中很難解決的問題,並且都是一些學科與學科之间的交融問題,並且這也是成为人力資源成本的一個重要的環節之 一。
  關鍵詞: 人力資源 成本會計 研究 探討
  
  一、前言
  人力資源的主要目的就是需要提供一些人力資源所發生變化的信息,只有這樣才能夠來应對人力資源會計信息的變化要求。這樣才能夠为國企資源的管 理服务提供一定的基礎。其中主要的目的就是需要通過社會的人力資源的管理信息為企業做出一些比較正確的選擇,並且為實現整個社會的人力資源的管理系統提供 一系列的保障。
  人力資源的成本會計就是根據企業對人力資源的投入情況来進行的核算過程,它主要就是根據历史的一些成本來進行核算。並且根據本質上來讲,人力 資源的成本會計主要的財務會計設計方法就是使其人力資源能夠很好的取得開發、使用並且需要不斷的提高人力資源的整體素質。它主要就是要將人力資源成本中属 於資本性支出的一部分進行全面的處理,并且這項操作對於企業是比较重要的。
  二、人力資源的成本的主要內容
  在人力資源會計成本的實施過程中,若是對人們賦予一定的任務,在所涉及到的過程中的一些人力資源的獲取、開發、使用和保障等等情況來進行全面 的反映。人力资源的投資就是作為能夠有效的反映人力資源會計的一個重要的現象。人力資源所取得的成本主要就是指需要取得一名比較新的員工的人力資源所需要 付出一定的代价。這也是企業在對員工進行聘用的過程中所涉及到的問題。他主要就能夠分為四個項目,通過這四個項目來對其成本進行管理。人力資源的開发成本 主要就是指企業為了能夠提供企業職工的生產技術的相應能力,為了能夠增加企業人力資源的價值所使用的費用。在本質上看,人力資源的開發成本就是指企業對人 力資源的全面投資,主要就是包括有三項:其中一個是崗前的培训、對崗位的培訓、還有就是需要進行脫產的培訓。人力資源所使用的成本就是需要從企業運行的過 程中獲得一些補償,這就是人力資源交換價值的一個重要的體現。
  人力資源的全面保障的成本主要就是指保障人力的资源在短時期中或是在長期失去價值的存在的權利,這些都是所必須要支付的費用。其中包括的四項 就是:健康的保障成本、事故的保障成本、退休養老金的保障成本等等相关的內容。對於人力資源的離職成本主要就是員工在離開企業的時候的生产成本。
  三、人力資源成本會計在計量過程中存在的問題
  隨著經濟社会的不斷產生,在人力資源與非人力資源在合約的企業中的一些人力資源的價值利用率也是很重要的。使得人力資源的價值問題再次的出現在人們的視線中。
  1.人力資源會計計量在實行的過程中的障礙
  對於一些實際的障礙問題,主要就是人的觀念,對於一些非人力的資源計量,人們主要就是會認為是一些理所當然的事情,並沒有什麽大的影響。但是 如果把人力資源作為是一種资產的投資,並且對其嫁衣計量,这樣並不是一種最好的效果。社會在不斷的發生進步,人們的觀念也在不斷的發生進步,並且認為人力 資源是一種資產,但并不能夠作為一種論價,企業對人力資源來獲取一些資源進行反映。
  2.在對人力資源計量的過程存在片面性
  在最近一阶段我國的人力資源的會計的計量方法具有一定的片面性,並且其中的結果並不能夠涵蓋其中人力資源的價值的全部內容。由于企業在正常的利潤與企業的超额的利潤一樣,都是有一定的能夠被忽視的方面。
  3.人力資源的載體是不確定
  人力資源的載體是勞動者,這樣就會使其生產的要素是勞動者,使其生產的能力的變化和無形資產的一種影響,人力資源的一種價值的體現就會隨著管 理水平的不同和個人努力的不同,科技进步等等方面進行變動。人力資源就是能夠作為一種比较有價值的資產給企業帶來一定的經濟流入,但是人力資源對於一些企 業中所提供的利益也並不是能夠確定的。
  四、对其人力資源成本核算制度的管理 轉貼于 免費論文下載中心 http://www.hi138.com
  人力資源的成本會計問題并不能夠在短的時間內進行解決,也不能夠一步就能夠解決,在具體的實施過程中也是會出現更多的更新的問題。所以在實施 的過程中只有在不斷的被總結、不斷的進行完善才能夠不断的進行發展,只有这樣,人力資源的成本會計的理论體系也是需要不斷的進行完善的。首先就是需要人力 資源的成本核算賬戶的設置。並且需要對一些資本性的進出資產進行全面的處理。人力資源成本的賬戶,核算的企業中所發生的人力資源的成本支出就會有一定的增 加。其次就是需要人力资源的成本推銷需要有一個賬戶。
  五、結語
  企業人力資源的成本主要就是指企業為本企業的員工和所支付的費用的綜合或是全部現金的流出,主要就是企業經營成本的主要組成部分。企業運行的過程中都是有一定的影響問題,但是企业想要在市場的競爭中有一定的位置,需要對其進行正确和有效的企業人力資源成本會計的处理。
  
  參考文獻:
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