面試自我介紹寶典

論文類別:應用文論文 > 個人簡歷論文
論文作者: 未知
上傳時間:2009/5/11 9:02:00

面試自我介紹宝典是一部關於在面試過程中如何自我介紹的寶典,當你遇到此類問題時,該寶典可以幫助你如何做出符合你的自我介绍方案,讓你順利通過你理想的崗位面試。下面就请你自行參詳吧!

當面試考官隨便地問你:“談談你自己的情況如何?”這是面試中的第一個問题。此刻,你應把在此之前所有紧張不安的情緒穩定下来。因為這個問題,應試者已经做了充分的準備,並且有足夠的信心和勇氣相信自己能回答好這個問題。

1、自我介紹的內容

首先請報出自己的姓名和身份。可能應試者與面試考官打招呼時,已經將此告訴了對方,而且考官們完全可以從你的報名表、簡歷等材料中了解這些情況,但仍請你主動提及。这是禮貌的需要,還可以加深考官對你的印象。

其次,你可以簡單地介紹一下你的學历、工作經歷等基本個人情況。請提供給考官關於你個人情況的基本的、完整的信息,如:學歷、工作經歷、家庭概况、興趣愛好、理想與報負等。这部分的陳述務必簡明扼要、抓住要点。例如介紹自己的學歷,一般只需谈本專科以上的學歷。工作单位如果多,選幾個有代表性的或者你認為重要的介紹,就可以了,但這些內容一定要和面試及應考职位有關系。請保證敘述的線索清晰,一個結構混亂、內容過長的開場自,會給考官們留下杂亂無章、個性不清晰的印象,并且讓考官倦怠,削弱對繼续進行的面試的興趣和註意力。

應試者還要注意這部份內容應與個人簡歷、報名材料上的有關內容相一致,不要有出入。在介紹這些內容時,應避免書面語言的嚴整與拘束,而使用靈活的口頭語進行組織。这些個人基本情況的介紹沒有對或錯的問題——都屬於中性問題,但如果因此而大意就不妥了。

接下來由這部份個人基本情況,自然地過渡到一兩個自己本科或工作期間圆滿完成的事件,以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經驗与能力,例如:在學校擔任學生幹部時成功組織的活動;或者如何投入到社會實踐中,利用自己的专長為社會公眾服務;或者自己在專業上取得的重要成绩以及出色的學術成就。

接下來要著重結合你的職業理想说明你應考這個公務员職位的原因,這一點相当重要。你可以談你對應考單位或職務的認識了解,說明你選擇这個單位或職務的強烈願望。原先有工作單位的應试者應解釋清楚自己放棄原來的工作而做出新的职業選擇的原因。你還可以談如果你被錄取,那麽你將怎樣盡職盡責地工作,并不斷根據需要完善和發展自己。當然這些都應密切聯系你的價值觀與職业觀。不過,如果你將自己描述為不食人間煙火的、不计較個人利益的“聖人”,那麽考官們對你的求職動機的信任,就要大打折扣了。

這裏我們介紹了一條清晰的線索,便于你組織你的自我介紹。為了保证結構明確,有條有理,你可以多用短句子以便於口語表述,並且在段與段之間使用過渡句子,口語也要註意思路、敘述語言的流暢,盡量避免顛三倒四,同一句話反復說幾遍的“粘糊勁,同時不要用過於隨便的表述。

2、自我介紹的時間

一般情況下,自我介紹應該是三~五分钟較適宜。時間分配上,可根據情況灵活掌握。一般地,第一部分可以用約二分鐘,第二部分可以用約一分鐘,第三部分用1~二分鐘。

好的時間分配能突出重點,讓人印象深刻,而這就取決於你面試准備工作做得好壞了。如果你事先分析了自我介紹的主要內容,並分配了所需時間,抓住這三、五分鐘,你就能中肯、得體地表達出你自己。有些應試者不了解自我介紹的重要性,只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份,其後補充一些有關自己的學歷、工作經歷等情況,大約半分钟左右就結束了自我介紹,然後望著考官,等待下面的提問。但也有的應試者想把面試的全部內容都壓縮在這幾分钟裏。要知道面試考官會在下面的面試中間向你提有關問題的,你應該給自己也給他人留下這個機會。 免費論文下載中心 http://www.hi138.com

3、自我介紹的重要性:通過自我介紹,主动地向面試考官推薦自己,这是面試組成結構的重要內容,同時也是面試測评的重要指標。

4、自我介紹的要點

(1)自我介紹是應以面試的測評為導向。

自我介紹也是一種說服的手段與艺術,聰明的應試者會以公務員考录的要求與測試重點而組織自我介紹的內容,你不僅僅要告訴考官們你是多麽優秀的人,你更要告訴考官,你如何地適合這個工作崗位。而與面試無關的內容,既使是你引以為榮的優點和长處,你也要忍痛舍棄,以突出重點。

(2)自我介紹要有充分的信心。

要想讓考官們欣赏你,你必須明確地告訴考官們你具有應考職位必需的能力與素質,而只有你對此有信心並表現出這種信心後,你才證明了自己。

應試者在談自己的優點的一個明智的辦法是:在談到自己的優点時,保持低調。也就是輕描淡寫、語氣平靜,只談事實,別用自己的主觀評論。同时也要註意適可而止,重要的、關鍵的,要谈,與面試無關的特長最好別談。另外,談過自己的優點後,也要談自己的缺點,但一定要強調自己克服这些缺點的願望和努力。

   特別指出的是,不要誇大自己。一方面從應試者的綜合素養表現,考官能夠大體估計應試者的能力;另一方面,如果考官進一步追問有關問題,將令“有水份”的應試者下不了臺。


   面試中應試者的自我介紹,可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的内容,如你對自己的描述與概括能力,你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。自信、為人等是其中的重要的潛臺詞,應試者務必註意。

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